单位要闻

2020年，在集团党委的坚强领导下，物测公司党委紧紧围绕中心工作任务，发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，带领全公司深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，持续深化意识形态工作格局，为公司完成2020年度生产经营任务营造了良好的舆论氛围。

                                以“学”为目标夯实思想基础

公司始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务。通过理论学习日、召开党委中心组会议、党委中心组扩大会议等形式，重点学习了习近平关于疫情防控重要指示精神、习近平来陕考察讲话精神、党的十九届五中全会精神、《习近平谈治国理政》（第三卷）等内容；向党员干部职工配发了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《党的十九届五中全会〈建议〉学习辅导百问》《秦岭简史》等7本书籍，组织党员答题3次、班子成员及支部书记讲党课12次；组织党员干部职工观影《秀美人生》、《金刚川》等，以集中学习、自学和实践学习相结合的方式，引导全体党员干部职工加强学习，保持思想先进性。

                                  以“实”为目标压实意识形态责任

公司党委牢牢坚持党对意识形态工作的领导权，牢牢把握意识形态工作的正确政治方向。完善了《意识形态责任制实施细则》，明确了党委对意识形态工作负总责，党委书记是第一责任人，加强对意识形态工作的统一领导。坚持以“三会一课”等党的组织生活为基本形式，全面推进党支部规范化、标准化建设。在党委的引领下，团委探索新时代团建工作新途径，积极引导团员学习先进思想，投身于企业各项工作之中。2020年积极落实团陕西省委“青年回家工程”部署，完善青年组织认定工作，为青年确立“身份”；开展网上“清明祭英烈”“五四观影”等活动，从思想建设上为广大青年树立正确的人生观。

                     以“传”为目标深化宣传引导

公司创新工作方式，积极探索意识形态阵地管理方法，进一步规范了“两微一端”及群组管理。充分利用公司网站、橱窗展板、QQ、微信公众号等载体，积极宣传推广公司生产经营、思想政治工作中的先进典型，通过正面引导，积极营造良好的意识形态氛围。依托精神文明创建活动，积极探索特色企业文化。多部门联合开展“道德讲堂”、“抗疫捐款”、“好人分享”、“爱心献血”、“书香三八抗疫”、“节约粮食、光盘行动”等多项活动，多维度多渠道推出优秀精神文化产品，传播正向能量，引导和谐价值观构建。增加人文关怀，连续多年为职工子女举办“六一”亲子活动、“金秋助学”等，注重人文关怀和心理疏导，使意识形态的宣传教育工作做到入情入理。

                          以“防”为目标做好舆情控制

公司修订了《信访管理办法》，精准分析员工思想动态，每月对生产经营、管理、党群、行政等多项工作进行仔细摸排化解，按照“发现得早、化解得了、控制得住、处置得好”的总体要求，对可能出现的隐患问题及时疏通解决，积极化解信访维稳隐患，营造积极向上的舆论氛围，保证公司各项工作顺利开展。面对突如其来的新型冠状病毒疫情形势，公司通过多渠道、多方位开展疫情防控宣传工作，同时加强正面舆论宣传，引导职工关注主流媒体声音、紧跟权威报道，努力做到不信谣、不造谣、不传谣，进一步聚人心、强信心、鼓士气，确保做到科学防疫、精准施策打好疫情防控阻击战。

                       以“严”为目标扎实开展好意识形态工作

公司结合全面从严治党工作，深入开展警示教育，传播凝聚正能量。扎实开展“以案促改”工作，公司成立工作领导小组及专班，制定并落实“以案促改”工作方案，扎实开展了全面自查自纠，高质量召开“以案促改”民主生活会，开展好“以案促改”专题警示教育。积极推动廉洁文化建设，开展讲廉政党课、廉洁专题道德讲堂、廉政警示教育会议等；开展“清风常伴 廉洁齐家”廉洁家风系列主题活动，拍摄“家风——心手相传”微视频，强化舆论引导，将廉洁思想深入人心，始终弘扬新风正气，凝聚强大“正能量”。

一年来，公司将意识形态建设与中心工作紧密结合，牢筑思想舆论阵地，牢牢把握了意识形态工作的话语权和主动权。接下来，公司将继续创新工作机制，提高作业效率，破立结合，做好正面引导与批评错误的工作，打好思想教育的“组合拳”，打赢意识形态斗争主动仗，为完成各项工作任务提供坚强的思想政治保证。