单位要闻

8月24日，物测队召开了2011年领导班子民主生活会，集团公司副总经理谢辉到会指导学习并做重要讲话，正处级纪检员傅钢出席了会议。

会上，副总经理谢辉认真听取了物测队20多名中层干部关于面对新的改革形势，应该怎么干，全队职工最关心什么，物测队班子协作怎么样，物测队今后发展方向是什么，在勘探行业怎么定位等问题的自由发言。

他说，听取了物测队中层干部掏心窝子的发言，感觉谈问题角度高，能从大局出发，感触很深，表现出中层干部的素质高，也说明了物测队在人才培养方面走在的全局的前列。大家所谈问题都是切中要害，队伍要发展首先是做好主业，同时通过多种途径实现“一队一矿”，实现经济的多元化发展；物测队职工的住房和基地需求，他会向省局和集团公司反映，给大家一个答复；现在全局缺乏高级经营管理、专业技术人才，但我们还是要想方设法发展好，“栽下梧桐树，何愁引不来金凤凰”；最后他详细给大家介绍了省政府第十五次全体会议精神，要求广大干部职工要坚定改革创新的决心不动摇，走探采结合道路的努力不放松，加快发展的要求不降低，做到思想不散、热情不减，秩序不乱、工作不断，把握好发展是硬道理、稳定是硬任务、干好本职工作是应尽之责。

在听取了物测队领导班子成员的发言后，他对物测队今年以来取得的成绩给予了充分肯定，认为物测队本次民主生活会做到了：一是认识到位，领导重视。二是组织得力，上下联动。三是暴漏问题，直言不讳。四是思路清晰，措施得力。五是团结协作，金城对待。六是职工待遇稳步提高，为民办事件件落到了实处。他要求在全局改革的关键时期，作为班子成员要充分认识，把行动统一到组建实施上来；要正确引导职工做好推进工作，明确定位，发展自己，做强做大；要积极打造强有力的领导班子，一个队伍的好坏，关键在于领导，主要领导要有包容力，有全局观念，个人利益服从大局利益，要以制度规范人，以感情去温暖人，副职也要全力支持正职，达成统一意见，要积极执行。